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OPF OPD的区别
OPF、OPD,一个叫组织过程聚焦,一个叫组织过程定义,不了解的人肯定会把这两个名字搞晕。我们暂且不看他们的名字,这里先简单介绍两者的不同。
两个PA都对过程改进的提出了最直接要求。首先,过程改进是一个持续的过程,一个组织需要不断的分析组织存在的问题,分析出可改进的点,然后实施系列的改进活动,提供整个组织的过程能力。OPF关注的就是这个方面。
我们经常要求项目要写文档,写文档的其中一个作用就是供后人借鉴。另外,我们也经常听到要进行知识管理,知识管理对软件企业是非常重要的。每个公司都希望能积累经验,这些经验能供以后工作所借鉴。这样就有“财富库”这样的一个概念,财富库简单的说就是组织的知识库,它包括:组织的过程、各项目的文档、度量的数据等等,所有组织认为对以后有用的东西,都可以纳入财富库。OPD关注的就是这个方面。
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